Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama

2 Yıllık Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama

Denge Hukuk Bürosu ile 2 yıllık kıdem tazminatı hesaplaması için öncelikle çalışanın brüt ücretini bilmeniz gerekmektedir. Brüt ücret, çalışanın vergi ve sosyal güvenlik kesintileri öncesindeki maaş tutarıdır.
2 Yıllık Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama
2 Yıllık Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama
Kıdem tazminatı hesaplaması için ise aşağıdaki formülü kullanabilirsiniz:
Kıdem Tazminatı = Brüt Ücret x Çalışılan Yıl x Kıdem Tazminatı Katsayısı
Kıdem tazminatı katsayısı, çalışanın iş yerindeki kıdemi ve hangi sektörde çalıştığına göre değişebilir. Genel olarak kıdem tazminatı katsayısı, her yıl için 30 günlük brüt ücret tutarını temsil eder.
Örnek olarak, 2 yıl boyunca 3000 TL brüt ücretle çalışmış bir işçinin kıdem tazminatı hesaplaması aşağıdaki gibi olacaktır:
Kıdem Tazminatı = 3000 TL x 2 x 30/365
Kıdem Tazminatı = 4923,28 TL
Bu hesaplama sonucunda, 2 yıl boyunca 3000 TL brüt ücretle çalışan işçi, işten ayrıldığında 4923,28 TL kıdem tazminatı alacaktır.

3 Yıllık Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama

3 yıllık kıdem tazminatı hesaplaması için öncelikle çalışanın brüt ücretini bilmeniz gerekmektedir. Brüt ücret, çalışanın vergi ve sosyal güvenlik kesintileri öncesindeki maaş tutarıdır.
3 Yıllık Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama
3 Yıllık Kıdem Tazminatı Örnek Hesaplama
Kıdem tazminatı hesaplaması için ise aşağıdaki formülü kullanabilirsiniz:
Kıdem Tazminatı = Brüt Ücret x Çalışılan Yıl x Kıdem Tazminatı Katsayısı
Kıdem tazminatı katsayısı, çalışanın iş yerindeki kıdemi ve hangi sektörde çalıştığına göre değişebilir. Genel olarak kıdem tazminatı katsayısı, her yıl için 30 günlük brüt ücret tutarını temsil eder.
Örnek olarak, 3 yıl boyunca 4000 TL brüt ücretle çalışmış bir işçinin kıdem tazminatı hesaplaması aşağıdaki gibi olacaktır:
Kıdem Tazminatı = 4000 TL x 3 x 30/365
Kıdem Tazminatı = 7383,56 TL
Bu hesaplama sonucunda, 3 yıl boyunca 4000 TL brüt ücretle çalışan işçi, işten ayrıldığında 7383,56 TL kıdem tazminatı alacaktır.

Denge HB İletişim

Kıdem tazminatı örnek hesaplama formülü ile kaç yıllık birikmiş r-tazminatınız var ise Denge Hukuk Bürosu ile hesaplayabilirsiniz.
Hukuk Avukatlık

1 Yorumlar

  1. 3 yıllık kıdem tazminatı hesaplaması için öncelikle çalışanın brüt ücretini bilmeniz gerekmektedir. Brüt ücret, çalışanın vergi ve sosyal güvenlik kesintileri öncesindeki maaş tutarıdır.

    YanıtlaSil
Daha yeni Daha eski